A preocupação com ambientes corporativos mais produtivos, acessíveis e adequados às normas trabalhistas foi tema do Café com Benefícios da Associação Comercial e Empresarial de Cuiabá (ACCuiabá), realizado nesta quinta-feira (21), na sede da entidade. O encontro reuniu empresários em uma programação voltada ao cenário econômico, gestão empresarial e saúde no ambiente de trabalho.
Na abertura do evento, o presidente da ACCuiabá, Jonas Alves, falou sobre os desafios enfrentados pelo comércio físico diante do avanço do e-commerce, da carga tributária e das mudanças no comportamento do consumidor. “A população precisa ter consciência do quanto é enviado em recursos para o governo e o que retorna em serviços. O empresário paga imposto, investe em benefício para funcionário, estrutura e operação, e isso impacta diretamente na competitividade”, afirmou.
O Bradesco participou da programação com uma apresentação sobre panorama econômico, linhas de crédito, investimentos e soluções financeiras voltadas ao público empresarial. O gerente regional do banco, André Carvalho, afirmou que o cenário atual exige planejamento financeiro e adaptação constante das empresas. “O cenário exige atenção, mas também cria oportunidades. O Bradesco tem buscado estar mais próximo das empresas para entender a realidade de cada negócio e oferecer soluções em crédito, investimentos e proteção financeira”, disse.
A palestra principal do encontro foi conduzida pela arquiteta Rosana Miranda, que chamou atenção para um tema cada vez mais presente na rotina das empresas: o impacto do ambiente de trabalho na produtividade, no bem-estar e na saúde emocional dos colaboradores.
Durante a apresentação, Rosana destacou que muitos empresários ainda desconhecem exigências previstas nas Normas Regulamentadoras relacionadas aos espaços corporativos, principalmente a NR-17, voltada à ergonomia, conforto, iluminação, climatização, ruídos e mobiliário adequado.
Segundo ela, ambientes inadequados podem provocar fadiga, queda de rendimento, estresse, ansiedade e afastamentos relacionados à saúde mental. “Se o ambiente não considera ergonomia, iluminação, climatização e acústica, ele está inadequado. Isso impacta diretamente na produtividade, no comportamento e até na saúde emocional dos colaboradores”, afirmou.
A arquiteta também relacionou o tema às atualizações recentes da NR-1, que ampliaram a atenção das empresas para riscos psicossociais no ambiente de trabalho, incluindo fatores ligados ao estresse, sobrecarga emocional e saúde mental dos funcionários.
Ela também abordou questões ligadas à acessibilidade e afirmou que muitos estabelecimentos ainda não oferecem estrutura adequada para pessoas com deficiência ou mobilidade reduzida, principalmente em áreas de circulação, atendimento e uso coletivo.
Além das palestras, empresários sorteados durante o encontro tiveram espaço para apresentar seus negócios e realizar pitches de vendas aos participantes. Para o empresário Rodolfo Kusumoto, a proposta fortalece a troca de experiências entre empresas. “Vale a pena participar. Além do conteúdo, existe a oportunidade de apresentar o negócio e ampliar conexões”, concluiu.
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